在這個休賽期，湖人隊的動向引人註目。7月18日，他們采取了一系列策略，將中產特例巧妙分拆為兩部分，成功簽下了實力俱樂部艾頓和拉拉維亞。此舉不僅彰顯了球隊的決心，也為即將到來的賽季增添了看點。

目前，湖人的陣容中共有15名球員持有正式合同，預計下賽季工資總額將達到1.9376億，與硬工資帽1.95945億相差無幾，僅有218萬的空間可供運用。這意味著，球隊在接下來的補強操作上，必須精打細算，先進行裁員以騰出足夠的薪資空間。無論是通過簽下老將底薪（需要支付230萬）還是利用雙年特例（需花費513萬），湖人都面臨著調整陣容的必要性。

在這15名合同球員中，米爾頓的300萬薪資在下賽季尚未得到保障，這筆錢將在當地時間7月20號轉為保障。湖人必須在限期之前做出明智的選擇，以確保球隊的整體競爭力。

若以今年休賽期的情況來看，底薪簽約一名未曾在NBA打過的球員，需支出127萬，而簽下擁有一年經驗的球員則要花205萬，而具備至少兩年經驗的底薪球員則要求230萬（剩余部分將由聯盟進行補貼，球隊在總薪資中僅需計入230萬）。這一系列復雜的薪資操作，湖人無疑在為未來的成功制定一份戰略藍圖，讓我們拭目以待這支球隊在接下來的比賽中，如何展現出新的面貌。